Modul HRM uporabnikom omogoča zajem in uporabo vseh bistvenih podatkov kadrovske evidence, brez da jih hkrati obremenjuje z nepregledno množico tudi nepotrebnih podatkov.

Možno je voditi podatke:

• Osnovni podatki,
• Izobrazba,
• Pretekle zaposlitve, delovna doba,
• Delovno razmerje,
• Zdravstvo,
• Družinski člani,
• Izobraževanja (varstvo pri delu, licence, druga izobraževanja),
• Delovna oprema.

Modul nudi obveščanje o poteku varstva pri delu, licenc, zdravniških pregledov… .